.rawad-read-more-box{ width:100%; background:#fff; border:2px solid #3F2864; border-radius:18px; padding:28px; box-sizing:border-box; direction:rtl; text-align:right; line-height:2; font-size:18px; color:#2b2b2b; box-shadow:0 8px 24px rgba(63,40,100,.12); } .rawad-read-more-box a{ color:#C89A35; font-weight:700; text-decoration:none; } .rawad-read-more-box a:hover{ color:#3F2864; text-decoration:underline; } .rawad-read-more-box h2, .rawad-read-more-box h3, .rawad-read-more-box strong{ color:#3F2864; } .rawad-read-more-box h2{ font-size:24px; margin:24px 0 12px; font-weight:800; } .rawad-read-more-box h3{ font-size:21px; margin:18px 0 10px; font-weight:800; } .rawad-seo-img{ width:1px; height:1px; opacity:0; position:absolute; pointer-events:none; } .rawad-links-grid{ display:grid; grid-template-columns:repeat(auto-fit,minmax(190px,1fr)); gap:12px; margin-top:18px; } .rawad-links-grid a{ display:block; padding:12px 15px; border-radius:12px; border:1px solid rgba(63,40,100,.18); box-shadow:0 4px 12px rgba(63,40,100,.08); color:#3F2864!important; } .rawad-links-grid a:hover{ background:#3F2864; color:#fff!important; text-decoration:none; } .rawad-more-text{ max-height:0; overflow:hidden; transition:max-height .6s ease; } #toggle-okrs:checked~.rawad-more-text{ max-height:25000px; } .rawad-read-more-btn{ display:inline-block; margin-top:20px; background:#C89A35; color:#3F2864; padding:12px 24px; border-radius:12px; cursor:pointer; font-size:16px; font-weight:800; } .rawad-read-more-btn::after{ content:"اقرأ المزيد"; } #toggle-okrs:checked~.rawad-read-more-btn::after{ content:"إخفاء النص"; } @media(max-width:768px){ .rawad-read-more-box{ padding:18px; font-size:16px; } .rawad-read-more-box h2{ font-size:20px; } .rawad-read-more-box h3{ font-size:18px; } }

برنامج إدارة الأداء المؤسسي وOKRs يساعد المؤسسات والأفراد على تطوير منظومة الأداء وربط الأهداف الاستراتيجية بالنتائج الفعلية. كما يمنح المشاركين المعرفة اللازمة لتطبيق منهجية OKRs بطريقة احترافية، بما يساهم في تحسين الإنتاجية وتحقيق الأهداف المؤسسية بكفاءة.

برنامج إدارة الأداء المؤسسي وOKRs في رواد العلم

صُمم هذا البرنامج لتزويد المشاركين بأفضل الممارسات العالمية في إدارة الأداء المؤسسي، مع التركيز على منهجية OKRs (Objectives and Key Results). لذلك يستطيع المتدرب تعلم كيفية تحويل الخطط الاستراتيجية إلى أهداف واضحة قابلة للقياس والمتابعة.

ما هي منهجية OKRs؟

تعد OKRs واحدة من أشهر منهجيات إدارة الأداء المستخدمة في المؤسسات العالمية، حيث تعتمد على تحديد أهداف طموحة وربطها بنتائج رئيسية قابلة للقياس. بالإضافة إلى ذلك، تساعد هذه المنهجية على توحيد جهود الفرق وتحقيق الشفافية في متابعة الإنجاز.

الأهداف Objectives

يتعلم المتدرب كيفية صياغة أهداف واضحة وملهمة تتوافق مع رؤية المؤسسة ورسالتها. كما يتعرف على خصائص الأهداف الفعالة التي تساعد الفرق على التركيز والعمل نحو نتائج مشتركة.

النتائج الرئيسية Key Results

يركز البرنامج على كيفية تحديد نتائج قابلة للقياس تعكس مدى التقدم نحو تحقيق الأهداف. ومن ثم يصبح تقييم الأداء أكثر دقة وموضوعية.

ماذا ستتعلم في البرنامج؟

يغطي البرنامج جميع مراحل إدارة الأداء المؤسسي، بدءًا من التخطيط الاستراتيجي، مرورًا بتحديد مؤشرات الأداء، وحتى متابعة التنفيذ وتحليل النتائج. كما يتضمن تطبيقات عملية تساعد على فهم آلية استخدام OKRs داخل المؤسسات.

تصميم مؤشرات الأداء

يتعرف المشاركون على أساليب إعداد مؤشرات الأداء الرئيسية KPI وربطها بالأهداف المؤسسية. علاوة على ذلك، يتعلمون كيفية استخدام المؤشرات في قياس التقدم وتحسين الأداء.

إدارة الاجتماعات الدورية

يتناول البرنامج كيفية عقد اجتماعات مراجعة الأداء ومتابعة تقدم الفرق بصورة منتظمة، مما يساعد على اكتشاف التحديات مبكرًا واتخاذ الإجراءات المناسبة.

فوائد تطبيق إدارة الأداء المؤسسي

يساعد تطبيق منهجية إدارة الأداء على رفع كفاءة العمل، وتحسين التواصل بين الإدارات، وزيادة وضوح الأولويات. كما يدعم اتخاذ القرارات اعتمادًا على البيانات والمؤشرات الفعلية.

تعزيز ثقافة الإنجاز

عندما تكون الأهداف واضحة والنتائج قابلة للقياس، يصبح الموظفون أكثر التزامًا وتحفيزًا لتحقيق النجاح. بالإضافة إلى ذلك، تزداد روح التعاون والعمل الجماعي داخل المؤسسة.

تحسين الإنتاجية

تساهم المتابعة المستمرة للأداء في تحسين جودة العمل وتقليل الهدر في الوقت والموارد، مما يؤدي إلى تحقيق نتائج أفضل على المدى الطويل.

الفئة المستهدفة

يناسب البرنامج مديري الإدارات، ومديري الموارد البشرية، وقادة الفرق، وأصحاب الشركات، ورواد الأعمال، وجميع الراغبين في تطوير مهاراتهم في إدارة الأداء المؤسسي.

فرص مهنية بعد البرنامج

يساعد البرنامج المشاركين على تطوير قدراتهم في قيادة فرق العمل، وإدارة الأداء، والتخطيط الاستراتيجي، مما يعزز فرصهم في الحصول على مناصب قيادية داخل المؤسسات.

لماذا تختار رواد العلم؟

يقدم رواد العلم للتعليم والتدريب برامج عملية تعتمد على أحدث الممارسات العالمية، مع التركيز على التطبيق الواقعي داخل بيئة العمل. كما يحصل المتدرب على محتوى تدريبي يساعده على نقل المعرفة مباشرة إلى مؤسسته.

ابدأ رحلتك اليوم

إذا كنت ترغب في تطوير مهاراتك في إدارة الأداء وتحقيق نتائج مؤسسية أفضل، فإن برنامج إدارة الأداء المؤسسي وOKRs هو الخيار المناسب لك. تواصل معنا لمعرفة مواعيد الدورات وآلية التسجيل.

التواصل معنا

للتسجيل أو الاستفسار يمكنك التواصل عبر البريد الإلكتروني info@rawadalalm.ae أو عبر الواتساب 0504067289 كما يمكنك الاتصال على 03 736 7289.

الرئيسية الدورات التدريبية إنشاء حساب المقالات التعليمية اتصل بنا الدعم والمساعدة

محتوى الدورة

المحاور والموضوعات الرئيسية

اضغط على أي محور لعرض تفاصيله

منهجية OKRs

سيتناول هذا المحور جميع الجوانب المتعلقة بـ منهجية OKRs بصورة شاملة ومعمّقة، مع التطبيق العملي الميداني.

مؤشرات الأداء KPIs

سيتناول هذا المحور جميع الجوانب المتعلقة بـ مؤشرات الأداء KPIs بصورة شاملة ومعمّقة، مع التطبيق العملي الميداني.

التغذية الراجعة البنّاءة

سيتناول هذا المحور جميع الجوانب المتعلقة بـ التغذية الراجعة البنّاءة بصورة شاملة ومعمّقة، مع التطبيق العملي الميداني.

إدارة الموهبة والاحتفاظ بها

سيتناول هذا المحور جميع الجوانب المتعلقة بـ إدارة الموهبة والاحتفاظ بها بصورة شاملة ومعمّقة، مع التطبيق العملي الميداني.

مخرجات التعلم

ماذا ستكتسب من هذه الدورة؟

وضع أهداف قابلة للقياس
تصميم لوحات متابعة الأداء
إجراء مراجعات الأداء
تطوير خطط التحسين

مستخرجات الدورة

تحسين إنتاجية المؤسسة
قيادة فرق عالية الأداء
تعزيز الالتزام الوظيفي

برنامج إدارة الأداء المؤسسي وOKRs